Dursun DOĞAN


UYGULAMALAR

UYGULAMALAR


Safranbolu Şehir İçi Trafiği

Heryerde olduğu gibi Safranboluda da ana yollarda ücretli otoparklar bulunmaktadır.

Ayrıca park alanı olarak bırakılıp bırakılmadığı belli olmayan alanlarda mevcut.

Anayollarda park alanı bulamadığınızda araçları sürekli park halinde gördüğünüz alanlarda boşluk gördüğünüzde aracınızı park ediyorsunuz.

Günler sonra bir ceza kağıdı ulaşıyor elinize, kendi kendinize 15-20 dakika park edip çıktığınız yerin park alanı olmadığını öğreniyosunuz.

Görevlilerinde olduğu ve gördüğü zaman dilimi içersinde aracın park edilmemesi konusunda uyarmak amaçlı bir sözde işitmiyorsunuz.Ancak arkanızdan gelen park cezasını ödemek zorunda kalıyorsunuz.Park yasağı varsa her zaman olmalıdır şeklindeki yakınmaları duymamazlıktan gelemiyorsunuz.

Promosyon

Bankalar bugünlerde hayli yoğunluk yaşıyor.Dışarda kuyruk, içerde kuyruk

Emeklilere verilecek promosyonlara ciddi bir rağbet var.Mart ayı içinde ödeneceği söylenen promosyonları almak için Bankalara akın eden emekliler 3 yıllığına maaş aldığı bankalarla anlaşmak için ciddi kuyruklar oluşturdular. 300 ile 470 tl arası Promosyon alımı için bankalarla anlaşan emekliler bir ay sonra alacakları fazla paranın hesabını yaparak ümitle yollarına devam ediyorlar.

İşbaşı Eğitim Proğramı uygulaması

İşkur İl Müdürlüğü tarafından bir kaç yıldır İstihdamı destekleme adına belirli sayılarda sigortalı işçi çalıştıran işyerlerine yıllık 6 ile 9 ay arası işçi istihdamı gerçekleştirmekte.

Ocak ayında müracat eden işyerlerine 6 aylık işbaşı eğitimi adı altında uygulamaya yeni yılda tekrar başlamıştı.

Şimdi ise müracat edecek işletmelere 3 aylık uygulamanın olduğu söylenmektedir.6 aylık işbaşı eğitim proğramından faydalanmak isteyen işverenler hayal kırıklığı içinde kurumdan geri dönmek zorunda kaldığı bilgileri gelmektedir.

3 aylık uygulamanın işverenlere fazla bir fayda sağlamıyacağı düşünerek bu uygulamadan faydalanmak istememektedirler.

İşbaşı Eğitim Proğramının Ocak ayında olduğu gibi en az 6 ay uygulandığında verimli bir uygulama olacağını dillendirmektedirler.

Olay ödenek meselesiyle ilgili olabilir, ancak Ocak ayında ödeneğin azalması yada bitmesinde diğer işverenlerin bu fırsat eşitliğinden yararlandırılmasıda göz ardı edilmemelidir.

Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan´ın istihdam konusuna çok ehemmiyet verdiği bu dönemde verilen devlet destekli projelerden insanların daha uzun süreli faydalandırılması gerekirken Ocak ayında uyguulanan 6 aylık sürenin Şubat ayında  süresinin 3 aya indirilmesini uygulayıcıların takdirimi diye sormadan edemiyorum.İlerisinide yazmak istemiyorum.